Profitieren Sie von ihrer externen
Management-Unterstützung

Innenwelt = Aussenwelt
Human Resources Management
Management-Unterstützung
Konflikt-Management
Persönlichkeits-Entwicklung

Die Einführung oder Etablierung der Human-Resource-Politik im Unternehmen braucht Glaubwürdigkeit und Verständnis für Veränderungen. Die HR-Prozesse sollen zielorientiert in die bestehenden Abläufe integriert werden.

Hagal Consulting unterstützt Sie gezielt bei:

  • HR-Strategie und -Prozesse
    Zusammen mit Ihnen erarbeiten wir massgeschneiderte Lösungen zu allen Fragestellungen des modernen HR-Managements, optimieren HR-Prozesse und integrieren diese nahtlos in die bestehenden Unternemensprozesse.
  • HR-Guidelines (Reglemente)
    Einführung, Schulung und erfolgreiche Umsetzung von MbO-Konzepten, damit Vorgesetzte und Mitarbeitende immer am gleichen Strick ziehen.
    Dokumentation und Arbeitsunterlagen.
  • Compensation & Benefits Design
    “Führung durch Zielvereinbarung” als Firmen-Philosophie etablieren.
    Variable Vergütungs- und Bonus-Modelle als Motivations-Systeme definieren und einführen.
Sie bestimmen den Umfang der benötigten
Dienstleistungen und Lösungen.
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